[ATTENZIONE: AVVISO DI SELEZIONE PROROGATO AL 31 AGOSTO] AVVISO DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 UNITA’ CON PROFILO DI “IMPIEGATO/A ADDETTO/A AI SOCIAL MEDIA E AL SUPPORTO ALLA COMUNICAZIONE E MARKETING” – LIVELLO 4° C.C.N.L. TEATRI STABILI PER IMPIEGATI E OPERAI

[ATTENZIONE: Si comunica che il termine di presentazione delle domande delle domande della selezione PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 UNITA’ CON PROFILO DI “IMPIEGATO/A ADDETTO/A AI Social Media e AL supporto alla comunicazione e marketing” – LIVELLO 4° C.C.N.L. TEATRI STABILI PER IMPIEGATI E OPERAI è stato prorogato al 31/08/2026 ore 12.00]

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AVVISO DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 UNITA’ CON PROFILO DI “IMPIEGATO/A ADDETTO/A AI Social Media e AL supporto alla comunicazione e marketing” – LIVELLO 4° C.C.N.L. TEATRI STABILI PER IMPIEGATI E OPERAI

 

1.  Profilo professionale ricercato

La figura professionale selezionata sarà inserita nell’Ufficio Marketing e Comunicazione della Fondazione e svolgerà attività di supporto specialistico e operativo nelle attività di marketing, promozione e comunicazione, con particolare riferimento alla comunicazione digitale e alla gestione dei canali social.

La risorsa opererà in coordinamento con il responsabile dell’Ufficio Stampa, nel rispetto delle competenze e delle funzioni attribuite ai diversi ambiti organizzativi.

 

I compiti principali, a titolo esemplificativo e non esaustivo, comprendono:

  • Gestione operativa del marketing e della comunicazione: collaborazione con il responsabile dell’ufficio alla pianificazione, organizzazione e gestione operative delle attività dell’ufficio, con monitoraggio delle scadenze e delle priorità progettuali;
  • Marketing e promozione: supporto alla definizione e attuazione delle strategie di marketing del Festival e della Fondazione, inclusa la gestione operativa delle campagne promozionali e la cura dei materiali (brochure, programmi di sala, manifesti e newsletter);
  • Comunicazione digitale e social media: gestione dei canali social istituzionali della Fondazione (Facebook, Instagram, X, LinkedIn e YouTube), pianificazione editoriale, creazione dei contenuti testuali e visivi, gestione della community management e monitoraggio delle performance digitali;
  • Raccordo con l’Ufficio Stampa e comunicazione istituzionale: collaborazione operativa con l’Ufficio Stampa per la predisposizione e revisione dei testi istituzionali, comunicati e presentazioni, assicurando che le esigenze promozionali della Fondazione siano perfettamente allineate con l’attività di media relations;
  • Aggiornamento delle piattaforme digitali: gestione e aggiornamento dei contenuti dei siti web e delle piattaforme digitali della Fondazione;
  • Supporto all’organizzazione di eventi: collaborazione all’ideazione, alla pianificazione e alla realizzazione logistica di iniziative di comunicazione e di eventi specifici volti alla promozione del marchio e delle attività in programma;
  • Gestione operativa dei fornitori: supporto nei rapporti operativi con i partner esterni (tipografie, fotografi, videomaker e agenzie creative);
  • Collaborazione interna e archiviazione: raccordo con gli altri uffici della Fondazione e gestione dell’archiviazione della documentazione e di tutto il materiale multimediale.

 

Cliccare i seguenti link per scaricare il bando completo, il modello di domanda e l’informativa privacy:
1) Avviso di selezione [link a file DOC]
2) Modello di domanda [link a file DOC]
3) Informativa Privacy [link a file PDF]